@Bainville

- Il se caractérise par un fonctionnement limité en matière de production, d’innovation ou de développement

------>Non, ça un présupposé théorique que vous seriez bien en peine de démontrer par des exemples concrets. Je peux par contre vous donner des cas précis ou des entreprises une fois passé en mode autogestionnaire augmentent leur production et se développent mieux que dans la situation précédente. La raison est assez simple : au lieu d’être ponctionné par l’actionnariat, une part plus importante des revenus de l’entreprise est réinvestit.

-La division du travail au sein de l’entreprise apporte plus d’efficacité, plus de rentabilité 

------> Mais l’autogestion ne remet pas en question la division du travail. La seule différence notable est que les dividendes ne vont pas à une minorité d’actionnaire mais aux travailleurs eux-mêmes.

L’autre différence est que les travailleurs participent plus au processus de décisions au sein de l’unité de production.