@Bainville
- Il se caractérise par un fonctionnement limité en
matière de production, d’innovation ou de développement
------>Non, ça un présupposé théorique que vous seriez bien en peine de démontrer par
des exemples concrets. Je peux par contre vous donner des cas précis ou des
entreprises une fois passé en mode autogestionnaire augmentent leur production
et se développent mieux que dans la situation précédente. La raison est assez
simple : au lieu d’être ponctionné par l’actionnariat, une part plus
importante des revenus de l’entreprise est réinvestit.
-La division du travail au sein de l’entreprise apporte plus
d’efficacité, plus de rentabilité
------> Mais l’autogestion
ne remet pas en question la division du
travail. La seule différence notable est que les dividendes ne vont pas à une
minorité d’actionnaire mais aux travailleurs eux-mêmes.
L’autre différence est que les travailleurs participent plus
au processus de décisions au sein de l’unité de production.