@goc30
"si oui, alors vous avez raison, mais si non, alors le licenciement est abusif car reposant sur un fait qui n’est pas interdit par la justice, et donc ne peut pas être considéré comme une faute grave, mais bien comme un libre droit d’expression." 

Il existe en France, en Belgique et en Europe, des lois assez vagues pour que l’on puisse sanctionner vos vilaines pensées. Il n’y a plus de libre droit d’expression, malheureusement. La liberté d’expression n’est pas considérée comme un droit fondamental, c’est seulement un droit accessoire qui passe après les autres, donc un élément décoratif. Les Français sont d’accord avec ça, puisqu’ils ont laissé passer des lois scélérates interdisant la liberté d’expression "dans certains cas". Il ne fallait pas. Voilà où nous en sommes.