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@Gollum

En voici un autre plus détaillé qui explicite positif comme le négatif

Les 29 chiffres et statistiques du bien-être au travail

On apprend ainsi que la satisfaction n’est totalement au rendez-vous, mais que les salariés sont plutôt heureux au travail.

70 % : c’est la proportion de salariés en France qui trouvent que leur travail est globalement épanouissant ;
84 % des actifs pensent que leur travail a du sens et la même proportion de sondés accorde de l’importance à la reconnaissance des managers ;
Pour 78 % des actifs, le travail est une source de fierté ;
7,5/10 : c’est la note moyenne que les salariés français donnent pour l’état de leur santé mentale ;
28 % des sondés ont déjà quitté un emploi par manque de sens ;
32 % des salariés interrogés ont déjà songé à démissionner à cause d’une perte de sens dans leur travail, mais sans oser franchir le cap ;
13 % des salariés disent avoir trouvé l’accord parfait entre leur emploi et leurs valeurs personnelles (ce qui est un important facteur de bien-être, au travail et dans la vie privée) ;
82 % des sondés estiment que la santé mentale au travail est un sujet préoccupant.

Ben voilà des chiffres qu’il eut été intéressant de partager dans ton article afin d’être un peu plus complet